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Wer bin ich - und wenn ja, wie sehr? Theaterspiel

Dieses Teambuilding Modul verzichtet bewusst auf die Nennung von unternehmens-spezifischen Coaching-Zielen und beruflichen Kompetenzen, die mit Theatertraining erreicht werden können. Hier geht es darum, sich einzulassen auf die spielerische Begegnung mit sich selbst und den Mitspielenden: Zunächst leicht und verspielt, aber keineswegs nur an der Oberfläche kratzend.

Die angestrebten Effekte vermitteln sich nicht direkt sondern beim Tun und werden in der Regel nicht artikuliert sondern bestenfalls erlebt. Im Vordergrund steht das Entdecken, die Spielfreude, manchmal Staunen und der eine oder andere Aha-Effekt.

Die Spiele sind für Laien und bilden daher die Vorstufe zu der darauf aufbauenden tieferen und mehr schauspielerischen Auseinandersetzung mit sich und andern. Einige Spiele bewirken eine vorsichtige Annäherung, andere wiederum schärfen die sinnliche Wahrnehmung oder stimulieren den Mut. Alle bieten die Möglichkeit, an sich selbst und an den andern Qualitäten zu entdecken. Themen wie Aggressivität, Wut und Hass sind bewusst ausgeklammert.